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浅谈机关党务干部做好本职工作应具备的基本素质
文章来源:[] 添加时间:[2013-12-11] 作者:郑州市水务局机关党委副书记 段建平 浏览次数:5095
    机关党建工作是党的基层组织建设的重要环节,是新时期党的建设伟大工程的重要组成部分。目前,我国正处在全面建成小康社会的关键时期,在不断发展变化的形势面前,机关党建工作任务十分繁重,虽然具有大好的发展机遇,但也面临着严峻的挑战和考验,与新形势、新任务的要求相比,机关党建工作还存在不少亟待解决的问题。作为一名机关党务干部,如何围绕中心,服务大局,认真履行工作职责,切实做好机关党建工作,不断提高机关党建工作科学化水平,是摆在我们每一个机关党务干部面前的重要课题。笔者从事机关党务工作十余年,我深深的体会到,要想牢牢把握机关党建工作的主动权并有所作为,就必须解放思想、与时俱进,全面提升九种基本素质。
    一是提升理论素质。马克思主义理论素质是党务干部开展工作应具备的基本素质。机关党务干部要把理论武装放在第一位,系统学习马克思主义经典理论,特别是中国特色社会主义理论体系和十八届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干问题的决定》,要善于把握精神实质和丰富内涵,作为解放思想、启迪思路的武器,并注重把理论知识转化为指导实践、推动工作的实践能力,有效保证机关党建工作有内涵、有效果、有水平的开展。
    二是坚定理想信念。党的十八大报告指出,要以坚定理想信念为重点加强思想建设,使广大党员干部做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者。作为机关党务干部要带头学习,带头讲政治,带头守纪律、顾大局,筑牢思想根基,始终保持政治上的坚定和思想道德上的纯洁。同时,机关党务干部要发扬百折不挠的进取精神,关键时刻不动摇,危难关头挺得住,始终经受住各种困难和挑战的考验。要立足当前,勇于实践,把崇高理想、远大目标与实际结合起来,在实践中丰富内涵并展示时代发展的先进性,把基点最终落脚在最广大人民群众的根本利益上。
    三是严格做到自律。机关党务干部是机关党建工作的实践者和组织者,党组织及党员队伍的好坏,党务干部起着重要的示范和影响作用。要做一个称职的机关党务干部,必须严格要求自己,自觉做到“五个模范”:走在前头,努力做讲政治的模范。在思想和行动上同党中央保持高度一致,提高政治鉴别力和政治敏锐性;刻苦钻研,努力做学习的模范。把学习作为一种责任,一种追求,一种工作要求,虚心向书本学习,向实践学习,向社会学习,向群众学习,使之成为机关党建工作的行家里手;扎实工作,努力做务实重干的模范。牢固树立“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的观念,深入实际,深入基层,深入群众,大兴调查研究之风,找准机关党建与业务发展的切入点、结合点和着力点,发现问题,破解难题,提升实效;与时俱进,努力做持续创新的模范。唯有创新,机关党建工作才具有时代感。机关党务干部要积极实践,大胆探索,在思想观念上要有新突破,工作谋划上要有新思维,工作方法上要有新举措,这样才能促进机关党建工作有新发展;清风正气,努力做廉洁自律的模范。机关党务干部要带头遵守党章,带头遵守党的各项纪律,带头遵守廉洁自律各项规定,做到自重、自省、自警、自励,无论诱惑来自何方,都能心态平静,头脑清醒,想事干事,手脚干净。
    四是积极倡导无私奉献精神。社会的发展和进步,离不开人类世代延续的奉献精神。共产党人是最广大人民群众的根本利益的忠实代表,没有自己的特殊利益。因此,作为机关党务干部要牢固树立正确的社会主义核心价值观,把为人民、为社会、为党的事业无私奉献,作为自己人生的崇高目标与价值追求;把坚定的共产主义理想信念,作为精神支柱和力量源泉;把党的全心全意为人民服务的根本宗旨,镌刻在心并落实到行动上,忠于职守,模范带头,以自己的表率作用树立起共产党员先进性这面旗帜。
    五是全面提高业务素质。过硬的业务素质,是做好机关党建工作的基本前提。提高业务素质的主要途径就是请进来培训与走出去学习相结合;积累工作经验与借鉴先进经验相结合,进一步增强做好党建工作的责任感和使命感。要在工作实践中,注意补充学习新知识,吸取正能量,勤于思、善于行,有效的拓宽党建工作的思路,掌握好过硬的业务技领,努力促进机关党建工作的发展。
    六是切实增强联系群众的本领。联系和服务群众工作,是机关党建在新形势下的一项重要内容。要充分利用这个平台,积极发挥职能作用,切实加强同人民群众的密切联系,特别是要注意深入到条件艰苦、困难较多、问题和矛盾突出的地方,认真听取群众的意见和建议,走访和慰问困难群众,帮助基层解决最迫切、最现实的问题,努力向群众学习。要把联系群众工作当作机关党日的一项重要主题实践活动内容,当作党员锻炼党性的有效渠道,打牢对群众的感情基础,树立党在群众中良好的形象。
    七是熟悉掌握党的基本知识。作为机关党务干部,要了解党的历史,更要熟悉掌握党的性质、党的宗旨、党的指导思想、党的基本纲领、党的建设要求、党的基本路线、党员的权利和义务、党的纪律、党的组织制度和党的工作程序等内容,严格按照规程操作,不图形式,不走过场,注重实效,使机关党建工作逐步趋向经常化、制度化、科学化。
    八是切实增强组织能力。机关党务干部肩负着谋划和组织、加强和改进机关党的建设的重任。要以党章规定的党的建设基本要求和《机关基层组织工作条例》为依据抓好规划制定,从实际出发,根据机关党员队伍的思想工作状况,实事求是地设计出总体措施,依靠集体力量抓好组织实施和阶段推进。首先,要有目标的凝聚手段,以此来统一思想认识,凝聚机关党员合力,提高工作效能;其次,严格按计划做事,一个好的计划就是动员令,它可以很好的承载集体的力量,通过有效的协调与沟通,使机关党员干部都能沿着既定的目标方向努力;再次,强化组织工作的艺术性,在充分调动机关党员干部工作积极性的前提下,处理好日常工作中发生的矛盾,切记回避矛盾或者将矛盾扩大化,充分尊重矛盾双方意愿,寻求最佳解决的途径和办法,营造机关和谐氛围。
    九是提升说服引导能力。机关党务干部经常与群众打交道,这实质上就是一门与人交流的艺术,需要机关党员干部具有一定的口头表达和说服引导能力。这就要求机关党务干部加强自身修养,通过博览群书,丰富文化知识,为思维敏捷、思路清晰准备充足的内源。要注意锻炼和训练,积极参与各种增强语言表达能力的活动,如演讲会、研讨会和座谈会等,通过这种有效的形式,提升语言逻辑思维。要掌握交流的技巧,做到观点鲜明、论据充分,用心说话、以情感人、以理服人。同时要加强引导,寻求协作配合,努力取得机关党员群众的信任,对我们做好机关党建工作会有大的帮助。
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